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2017公務(wù)員申論模擬試題(2)

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  近年,B市經(jīng)濟的飛速發(fā)展,帶動了超前教育市場的快速生長,引起了B市政府的重視,市政府要求市教育部門組織人員開展相關(guān)調(diào)研工作,下面是此次調(diào)研所收集的部分材料:

  (1)“B市兒童成長狀況數(shù)據(jù)”的調(diào)查顯示,3至6歲的孩子七成以上都參加過各種培訓班,育兒支出占家庭平均收入的23%,近六成的家長把孩子的教育投資放在首位。孩子們的周末時間有41%被各類培訓班所占據(jù),留給去廣場、公園和游樂場的時間僅有9%。對比26.3%的全國平均數(shù)據(jù),B市孩子們的周末時間被培訓班占據(jù)的比例偏高。

  (2)一到周末,不少學齡前兒童的時間就被早教班、才藝班、素質(zhì)拓展班等各種培訓班填滿。幼兒園孩子的學習壓力堪比小學生,學前教育成了“超前教育”。新任媽媽李某將全面心思放在孩子的學習上,孩子從1歲開始學認字,3歲開始學外語,還有鋼琴、圍棋、繪畫、游泳。尚未上學,孩子就每天在和時間賽跑,參加各類培訓班。

  (3)針對B市中小學超前教育的調(diào)查發(fā)現(xiàn),65%左右的學生參加過超前教育,40%受調(diào)查的老師表明班中接受過超前教育的學生占大多數(shù)。在接受調(diào)查的學生中,約88%選擇校外補習接受超前教育,僅有少數(shù)由父母輔導。調(diào)查者發(fā)現(xiàn),在接受調(diào)查的學生、家長和老師中大多認為超前教育會在一定程度上增加學習負擔。還有的學生不僅沒學到有用的知識,甚至因為聽不懂而對課程產(chǎn)生了抗拒心理。調(diào)查數(shù)據(jù)還表明超前學習影響了校內(nèi)聽課效率:64%的學生會因為已經(jīng)提前學習過一遍而偶爾在課堂上開小差,11%會因此經(jīng)常開小差,4%的學生甚至表示自己因此從來不聽講。

  (4)調(diào)研發(fā)現(xiàn),很多幼兒園和小學教師對學前教育超前之風有很大意見。一些孩子過早參加了學前教育,卻因為理解力跟不上,導致似懂非懂、似學非學,反而影響了日后正常的學習,而且破壞了學習興趣。有專家建議,教育重在激發(fā)天性、保護個性,最重要的不是學到了什么,而是培養(yǎng)良好的學習能力,形成濃厚的學習興趣。學前教育也應(yīng)該有科學的規(guī)劃,讓學習內(nèi)容和成長階段相適應(yīng)。這需要家長保持平和的心態(tài),也要求教育機構(gòu)的科學引導。

  (5)為滿足市民們接收繼續(xù)教育的強烈要求,各種速成班、速成法如雨后春筍般涌現(xiàn)。“欲速則不達,但現(xiàn)在很多人,太心浮氣躁了!”一位老師說,現(xiàn)在市面上充斥著各種“速成法”,讓人眼花繚亂。就像現(xiàn)在到處流傳的各種減肥速成教程一樣,很多人非常迷戀,見一個試一個,總抱怨沒什么效果,卻還是樂此不疲地去嘗試。

  (6)某媒體的千人在線調(diào)查顯示,受訪者中,41%的人曾參加速成班,60%受訪者身邊有不少熱衷速成班的人。對于速成教育的效果,37%的人覺得有用,63%的人則認為用處不大,其中18%的人直言“完全沒用”。張先生感覺工作中競爭壓力較大,一直存在心理焦慮。他曾報過一個速成班,一個月課程結(jié)束后,張先生覺得自己學到不少東西,背了很多公式,但遇到實際問題,他總是想不起該用哪種方法解決。王女士認為自己知識儲備不足,需要充電再教育,去年她報了一期英語速成班,在速成班里,老師確實教了很多新穎的方法記單詞,但單詞量一多,那些方法就全忘了,而且經(jīng)常搞混。

  (7)調(diào)查顯示,40%的人擔心速成教育盛行加劇了急功近利的社會風氣;34%的人認為這會浪費大家的時間和金錢;18%的人覺得會加大人們的競爭壓力和焦慮。“速成教育并不靠譜”,曾參加過某種速成班的李先生反思說。現(xiàn)在很多人形成了一種“速成習慣”,凡是遇到什么難題,首先總是去想有沒有捷徑。不能說這完全是個壞習慣,但這種思維方式如果走向極端,就會讓人變得急功近利,逐漸丟掉靜下心來鉆研問題的耐心和能力,“還是應(yīng)該腳踏實地地學真本事,不迷信速成法。”

  資料7

  以下材料是某學校暑假致家長的一封信。

  尊敬的家長:

  您好!

  您的孩子考試結(jié)束,順利離校返家,假期生活已然開啟。學業(yè)成績將由班主任隨后發(fā)放,敬請查收。

  如果我們用莊子“無用方為大用”的觀點來談孩子的教育和成長,或許會被當下的社會斥為無稽之談,因為實用主義哲學早已深入人心。成績至上、目標第一的教育論或已洗去了許多人頭腦中培養(yǎng)孩子的樂趣,一些父母總是在盼望孩子快點長大,快一點達成父母心中的期盼。

  法國哲學家盧梭說:“大自然希望兒童在成人以前就要像兒童的樣子。如果我們打亂了這個秩序,就會造成一些早熟的果實,既不豐滿也不甜美,而且很快就會腐爛;我們將造就一些年紀輕輕的博士和老態(tài)龍鐘的兒童。”當我們環(huán)視周圍,不是可以看到很多實用教育導致的偽成熟的孩子么?學習成為他們生活的唯一,童年的樂趣、少年的輕狂、青春的熱情統(tǒng)統(tǒng)因為無用而被壓抑。為了成績、名次,為了全能的素質(zhì)而拼盡全力。待到畢業(yè)時他們不知道自己需要什么,不知道生活的樂趣所在,他們只會在壓抑的中學之后挎著行囊朝著高校走去,卻不是朝著志趣前行。孩子們在匆促的跋涉中疲于奔命,卻無暇慢下來欣賞周邊的風景,認真地發(fā)現(xiàn)自我。

  我們學校從不否定學業(yè)和成績的作用,我們學校還強調(diào)的是不斷喚醒孩子的自律、自覺、自省,激發(fā)他們潛藏的能力、志趣、愛好,以“無用”的閱讀、思考、交流來充實他們生命的厚度,拓展他們生命的寬度。當他們走出校門后,不會因為生活的艱辛而失去創(chuàng)造的靈感,不會因為大學的自由而變得松散怠惰,也不會因為五光十色的誘惑而失去心中的信念。

  父母養(yǎng)育孩子,不正是在等待、守護一朵花的盛開么?不管他們是迎春而笑、凌寒而開或是含苞待放,他們都是獨一無二的孩子,我們要做的就是慢慢地呵護、靜靜地等待。我們是否該像審視自己的生活一樣去審視對孩子的教育呢?我們是否會在深沉的思索中看到生活中的無用種種,卻是孩子以后人生中寶貴的點點滴滴呢?

  祝您的孩子在靜好的歲月中,自在生長!

  2017公務(wù)員申論模擬考題作答要求

  (一)根據(jù)資料4,分析D公司成立應(yīng)對新常態(tài)的主要經(jīng)驗。(20分)

  要求:(1)全面、準確、簡明;(2)層次分明、條理清晰;(3)不超過250字。

  (二)假定你是B市教育部門工作人員,根據(jù)資料6,整理一份關(guān)于該市超前教育與速成教育現(xiàn)狀的簡報,供領(lǐng)導參考。(30分)

  要求:(1)緊扣資料,內(nèi)容全面;(2)層次分明,有邏輯性;(3)不超過500字。

  (三)參考給定資料,以“快與慢”為題目,自選角度,聯(lián)系實際,寫一篇議論文。(50分)

  要求:(1)主旨明確,內(nèi)容充實;(2)結(jié)構(gòu)完整,論述深刻;(3)思路清晰,語言流暢;(4)字數(shù)1000~1200字。

  2017公務(wù)員申論模擬考題答案

  (一)【參考答案】

  一、轉(zhuǎn)變發(fā)展模式。從“要素驅(qū)動”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;創(chuàng)新驅(qū)動”,優(yōu)化升級企業(yè)體系,實現(xiàn)平衡。

  二、注重營銷管理和創(chuàng)新。成立專門部門,打造線下線上一體化開放式平臺,掌握用戶需求變化,制定營銷計劃,保持產(chǎn)品年輕化,創(chuàng)新營銷手段。

  三、實現(xiàn)企業(yè)高效的執(zhí)行力。打造高效務(wù)實具有凝聚力的經(jīng)營團隊,整合資源,增強工作環(huán)節(jié)的協(xié)同效應(yīng)。

  四、重視品牌建設(shè)。堅持品牌向上戰(zhàn)略,升級創(chuàng)新自主品牌,引進最新國外品牌,提升品牌的時代感,推進品牌的普及率。

  五、升級人才體系。啟動人才培養(yǎng)計劃,設(shè)計針對性培訓項目,挖掘年輕人才。(241字)

  (二)【參考答案】

  關(guān)于B市超前、速成教育現(xiàn)狀的簡報

  近日,B市教育部門開展了對超前教育、速成教育的相關(guān)調(diào)研。內(nèi)容如下:

  一、超前教育

  現(xiàn)狀:家長重視對孩子的教育投資,教育支出所占比例達大,七成以上的學齡前兒童都參加過各種培訓班。與全國相比,B市孩子們的周末時間被培訓班占據(jù)的比例偏高;中小學生大多數(shù)參加超前教育并選擇校外補習。

  危害:孩子學習壓力大,失去休閑娛樂的時間;效果差,增加了孩子的學習負擔,使其對課程產(chǎn)生抗拒心理,影響校內(nèi)聽課效率;孩子過早參加學前教育,導致似懂非懂,影響正常的學習,破壞其學習興趣。

  二、速成教育

  現(xiàn)狀:人們的競爭壓力大、心態(tài)浮躁,繼續(xù)教育需求強烈,促使速成班涌現(xiàn)。

  危害:效果不大,浪費時間和金錢,增加人們的競爭壓力和焦慮;使人們形成“速成習慣”和走捷徑的思維方式,加劇急功近利的社會風氣。

  對此,教育部門將對學前教育進行科學的規(guī)劃,使其更加注重對孩子天性的激發(fā)和個性的保護,符合并適應(yīng)當下家長及學生的需求;同時,還將對社會上的教育機構(gòu)進行科學指導并加以監(jiān)督,確保其教學質(zhì)量;此外,還將加強對群眾的宣傳教育,幫助群眾樹立正確的教育與學習觀念,培養(yǎng)良好的學習風氣,避免急功近利。(486字)

  (三)【參考范文】

  快與慢

  知識爆炸、信息洪流,科技日新月異、社會急速變遷、經(jīng)濟飛速發(fā)展……這是一個變化的時代,也是一個發(fā)展的時代,更是一個求快的時代。在我們一心崇尚速度,追求效率的同時,教育失衡、發(fā)展失穩(wěn)、精神失調(diào)現(xiàn)象已然出現(xiàn)。其實,越是在變革的時代,越應(yīng)該學習“平衡”的智慧,平衡地把握快與慢,掌握節(jié)奏、優(yōu)化路徑、協(xié)調(diào)發(fā)展。

  個人要快工作,也要慢生活;要追求物質(zhì),也要追求精神。誠然,升職加薪、買房買車、上有老下有小的壓力逼迫我們不得不努力工作,可是我們忘了,工作最終是為了生活。一則寓言說道:一群人急匆匆地趕路,突然一個人停了下來。旁邊的人很奇怪:為什么不走了?停下的人一笑:“走得太快,靈魂落在了后面,我要等等它。”走得太快就容易忘掉需要撫慰的心靈、需要豐富的精神、需要關(guān)愛的家人、需要享受的生活。正如“慢生活”倡導者卡爾·霍諾所說,“慢生活”不是支持懶惰,放慢速度不是拖延時間,而是讓人們在生活中找到平衡、找到樂趣。

  企業(yè)要快增長,也要慢制造;要追求利益,也要追求品質(zhì)??彀l(fā)展已然過時,中國經(jīng)濟步入新常態(tài)的今天,企業(yè)也應(yīng)該把握好快慢之間的平衡,既要素質(zhì),也要品質(zhì)。當前市場上存在著一些急功近利的不良風氣,過快發(fā)展難免出現(xiàn)一些粗制濫造、仿制山寨、成本低廉的產(chǎn)品,看似走得很快,其實是“涸澤而漁”。企業(yè)若想長久發(fā)展,獲得長遠的利益,便要學習工匠精神,追求精益求精、認真雕琢、臻于完美,學習一種平衡快與慢的智慧。

  教育要快發(fā)展,也要慢教學;要追求分數(shù),也要追求能力。如今,平衡快與慢在教育領(lǐng)域也尤為迫切,中國的教育既需要保持自然狀態(tài),又需要創(chuàng)新教育方式。亞里士多德曾說過:“教育必須基于三個原則:中庸、可能和適當。”教育不能只追求多、快,不能一味地追求“不輸在起跑線”上,更不能不顧孩子的實際情況,增加教學內(nèi)容、學習任務(wù)和學習負擔。教育的新常態(tài)就是要摒棄浮躁、去除功利,回到最初的教育規(guī)律,慢慢地、靜靜地、悄悄地做,不浮躁、不顯擺。那個時候我們的孩子不管是在分數(shù)上還是才能上都會表現(xiàn)優(yōu)異,進而獲得更加豐滿的靈魂。

  慢不是簡單地放慢腳步,也不是倒退,而是一種更健康的心態(tài),更科學的資源配置,更符合規(guī)律的成長促進劑。個人要在快節(jié)奏下找到舒適的狀態(tài),培養(yǎng)積極樂觀的心態(tài),善于減壓和調(diào)節(jié)情緒;企業(yè)要在快發(fā)展下更加注重細節(jié),追求品質(zhì),改善管理,善用人才;而教育也要在快奔跑下主動減負,創(chuàng)新教育方式,為孩子提供自由、寬松、有序的學習和成長環(huán)境。

  慢不是放慢發(fā)展,不是放棄發(fā)展,而是更好地發(fā)展,更科學地發(fā)展,更持續(xù)地發(fā)展。讓我們把握好快與慢的平衡,不急不緩、不浮不躁、循序漸進、腳踏實地地破浪前進吧!(1079字)

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