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班級管理方面的論文免費(2)

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班級管理方面的論文免費

  班級管理方面的論文免費下載篇2

  試談農(nóng)村小學(xué)班級管理創(chuàng)新

  班主任是小學(xué)教育教學(xué)組織體系保障的重要組成部分,班主任管理工作的有效性會對教育教學(xué)的順利開展、學(xué)生全面素質(zhì)的培養(yǎng)等產(chǎn)生直接的影響。農(nóng)村小學(xué)班主任面對的學(xué)生群體更加復(fù)雜,工作內(nèi)容更加繁瑣,需要班主任從多個方面創(chuàng)新管理工作方法,提高班主任管理工作的有效性。

  一、農(nóng)村小學(xué)班主任管理工作的特點

  班主任管理工作是小學(xué)教育管理的重要內(nèi)容之一,是對學(xué)生進行有效管理,為教育教學(xué)活動提供支持的重要工作。農(nóng)村小學(xué)班主任管理工作的特點主要集中表現(xiàn)為以下幾個主要的方面。首先,班主任管理工作面對的群體具有年齡小、認知發(fā)展水平低和自我控制管理能力差的特點,小學(xué)階段的學(xué)生處在思維、認知發(fā)展的初級階段,班主任管理工作的開展要適應(yīng)這個階段學(xué)生的特點,要保持足夠的耐心開展管理工作。

  其次,農(nóng)村小學(xué)中留守兒童群體的數(shù)量在逐漸擴大,這在一定程度上增加了班主任管理工作的難度,面對留守兒童,班主任不僅要做好學(xué)校的教育指導(dǎo)工作,而且還要對學(xué)生的心理健康教育給予足夠的關(guān)注,并且要在生活方面提供相關(guān)的關(guān)心和幫助。另外,農(nóng)村小學(xué)班主任承擔著更高的期望,農(nóng)村家長幾乎將學(xué)生的教育全部都寄托到班主任身上,班主任所面臨的工作內(nèi)容既包括學(xué)生的教育和管理,也承擔著家長的高度盼望,管理工作壓力較大。

  二、農(nóng)村小學(xué)班主任管理工作創(chuàng)新的意見和建議

  (一)給予學(xué)生更多的關(guān)愛。

  農(nóng)村小學(xué)班主任要從生活角度出發(fā),從內(nèi)心深處給予學(xué)生更多的愛護和關(guān)懷,尤其是面對留守兒童的時候,要與之進行緊密的溝通,了解學(xué)生的心理特點,拉近教師與學(xué)生之間的情感,這不僅是農(nóng)村小學(xué)班主任工作的重要方法,也是確保其他相關(guān)管理工作開展的重要基礎(chǔ)。首先,班主任要對每一個學(xué)生的基本情況進行掌握,了解學(xué)生的家庭狀態(tài)、學(xué)生個性特點和優(yōu)缺點等,掌握學(xué)生的興趣和愛好。其次,要從學(xué)生實際需求出發(fā)進行關(guān)愛,例如有的學(xué)生體質(zhì)弱,那么在體育活動和班級活動方面要進行一定的幫助,有的學(xué)生心理比較敏感,要引導(dǎo)學(xué)生敞開心扉等。另外,教師要將學(xué)生當作自己的孩子看待,從內(nèi)心深處進行關(guān)愛,該照顧的要照顧,該批評的要批評,從而提高學(xué)生管理工作的有效性。

  (二)構(gòu)建完善系統(tǒng)的班級管理體系。

  新課程改革要求在教育教學(xué)活動中充分體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,同樣的,在班主任管理工作中也要將學(xué)生納入到管理主體當中,實現(xiàn)學(xué)生的自主管理、自我管理,因此班主任必須要對班級管理體系進行完善和系統(tǒng)構(gòu)建。首先,要精心選擇班干部,這是關(guān)系到班級管理效率的重要要素,優(yōu)秀的班干部要具有很好的號召力,并且自身的綜合素質(zhì)能力也比較高,當然,教師要對選拔出來的班干部進行精心培養(yǎng),給予班干部足夠的權(quán)力,并且支持其各項工作,提升班干部自身管理能力,在班級學(xué)生群體中起到切實的模范帶頭作用。其次,要制定科學(xué)的班級管理制度,農(nóng)村小學(xué)的上學(xué)條件、設(shè)施設(shè)備方面的基礎(chǔ)相對差一些,在管理制度方面也應(yīng)當適當放寬,例如考勤制度,有的學(xué)生住的離學(xué)校遠,并且交通條件不夠便利,在這種情況下,在不影響正常教學(xué)秩序的前提下,允許學(xué)生在一定時間范圍內(nèi)到達學(xué)校,不必制定確切的時間點。另外,班級管理輪崗制度也是一項適合推廣的管理模式,讓每一個學(xué)生在一定的時間段內(nèi)對班級事務(wù)進行管理,這樣不僅能夠培養(yǎng)學(xué)生的主人翁意識,而且還能夠?qū)W(xué)生的綜合素質(zhì)和能力進行有效的鍛煉。

  (三)構(gòu)建良好的師生關(guān)系。

  師生關(guān)系是否和諧是評價班主任管理工作是否有效的一個重要方式。在師生關(guān)系構(gòu)建方面,最基本的就是要與學(xué)生進行充分的交流和溝通,班主任要走下講臺,深入到學(xué)生群體中,聆聽學(xué)生的訴求,使自己成為學(xué)生健康發(fā)展的真正引導(dǎo)者。其次,班主任要用樂觀的態(tài)度來對待學(xué)生,開展管理工作,對于學(xué)生表現(xiàn)好的狀態(tài),要不吝嗇表揚,對于出現(xiàn)負面情緒、表現(xiàn)失常的學(xué)生,要了解真實情況之后對學(xué)生進行引導(dǎo)教育。例如有的學(xué)生在某段時間內(nèi)突然間成績下滑,那么班主任的第一工作是要對學(xué)生最近一段時間周圍發(fā)生的事情背景進行了解,然后進行相應(yīng)的解決和引導(dǎo),而不是急于批評。

  (四)與家長進行緊密的溝通。

  雖然很多農(nóng)村學(xué)生的家長都外出務(wù)工,或者是文化程度并不高,但是班主任仍然要與家長進行緊密的溝通,定期將學(xué)生在學(xué)校中的表現(xiàn)通報給家長,并且督促在外打工的家長多多聯(lián)系學(xué)生、關(guān)心學(xué)生。

  通過家長了解學(xué)生的成長背景和生活實際中的表現(xiàn),然后開展更加契合學(xué)生實際的管理工作。農(nóng)村小學(xué)班主任的管理工作具有復(fù)雜性、高壓性,在實際工作過程中,班主任要從內(nèi)心實際出發(fā)關(guān)愛學(xué)生的成長,通過構(gòu)建完善系統(tǒng)的班級管理系統(tǒng)來強化學(xué)生的綜合能力培養(yǎng),并且注重與學(xué)生的交流、與家長的交流,積極采取措施,全面推進管理效率,不斷提高管理工作的有效性,提高學(xué)生的知識能力和綜合素質(zhì)。

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