當(dāng)前就業(yè)形勢簡析論文

　　我國自改革開放以來，就業(yè)問題一直備受關(guān)注。新時期高校大學(xué)生就業(yè)面臨著十分嚴(yán)峻的形勢，“就業(yè)難”問題凸顯。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家推薦的當(dāng)前就業(yè)形勢簡析論文，希望大家喜歡!

　　當(dāng)前就業(yè)形勢簡析論文篇一

　　《簡析我國當(dāng)前的就業(yè)形勢》

　　摘 要：我國自改革開放以來，就業(yè)問題一直備受關(guān)注。文章結(jié)合幾個經(jīng)濟(jì)學(xué)派就業(yè)理論展開討論分析，著重利用凱恩斯就業(yè)理論分析當(dāng)前就業(yè)問題。此外結(jié)合2014政府工作報告的相關(guān)內(nèi)容探討了當(dāng)前形勢緊張的大學(xué)生就業(yè)問題，并適當(dāng)?shù)奶岢隽藨?yīng)對措施。最后針對國情，提出了有效解決就業(yè)的關(guān)注點。

　　關(guān)鍵詞：就業(yè)理論;畢業(yè)生;政策

　　中圖分類號：C913.2 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：1006-8937(2014)6-0124-02

　　1 經(jīng)濟(jì)學(xué)派就業(yè)理論簡介

　　古典主義就業(yè)理論以薩伊就業(yè)理論為代表，認(rèn)為供給創(chuàng)造需求，市場經(jīng)濟(jì)內(nèi)部不會出現(xiàn)生產(chǎn)過剩和失業(yè)。薩伊就業(yè)理論總結(jié)為：①依靠市場機制，國家內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)失調(diào)會被商品市場和生產(chǎn)要素市場價格的自行運動所消失;②市場經(jīng)濟(jì)在正常情況下趨于充分就業(yè);③反對政府干預(yù)。新古典主義就業(yè)理論由馬歇爾代表倡導(dǎo)在就業(yè)問題上提倡放任原則，反對政府對勞動力市場的干預(yù)行為。然而1929-1933年經(jīng)濟(jì)危機造成4 000多萬工人的失業(yè)，之前的就業(yè)理論難以解釋那是現(xiàn)狀，凱恩斯提出了不一樣的就業(yè)理論：放棄市場調(diào)節(jié)自然平衡的觀點，主張以國家干預(yù)經(jīng)濟(jì)來擺脫失業(yè)和蕭條的困境。凱恩斯強調(diào)不一樣的充分就業(yè)：①充分就業(yè)并不意味著沒有人失業(yè)，摩擦性失業(yè)，自愿失業(yè)還是存在的，也不意味著勞動性資源的完全利用;②充分就業(yè)是勞動市場供給等于需求的平衡點;十七屆五中全會對馬克思和恩格斯就業(yè)理論也有新發(fā)展，“十二五”規(guī)劃建議指出，要把促進(jìn)就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展優(yōu)先位置。堅持走中國特色新型工業(yè)化道路，大力發(fā)展勞動密集產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)和小型微型企業(yè)，多渠道發(fā)展就業(yè)崗位。完善收入分配制度，合理調(diào)整收入分配關(guān)系，除此之外，全面提高政府的就業(yè)制度信息化水平，加強重要信息系統(tǒng)建設(shè)，健全統(tǒng)一規(guī)范靈活的人力資源市場也中至關(guān)重要，為廣大勞動者提供優(yōu)質(zhì)高效的就業(yè)服務(wù)。

　　2 我國經(jīng)濟(jì)形勢下的就業(yè)問題

　　①筆者作為一名在讀的高校研究生，對于我國眼下就業(yè)形勢深有感觸。讀研自然也是緩解就業(yè)壓力的方式，目前我國就業(yè)形勢面臨以下問題：就業(yè)人口增長過快，這和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移，高校擴(kuò)招畢業(yè)生增多脫不開關(guān)系、失業(yè)率高，就業(yè)形勢嚴(yán)峻。首先，隨著我國改革開放的發(fā)展以及市場經(jīng)濟(jì)的完善，二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)日趨明顯，使得農(nóng)村大量剩余勞動力向城市迅速轉(zhuǎn)移。自然轉(zhuǎn)移到城市的勞動力有在城市落腳，工作，改善生活狀況的希望。另外，每年城市新增大量就業(yè)人口，比如高校畢業(yè)生和達(dá)到就業(yè)年齡的人口，這些都是造成我國就業(yè)巨大壓力的原因。再者，我國統(tǒng)計失業(yè)率的方式是用城鎮(zhèn)登記失業(yè)率表示，顯然，這么高的失業(yè)率并不包括不登記的城市失業(yè)人口以及其他未登記的失業(yè)人口，從而現(xiàn)實中的失業(yè)率依然很高，就業(yè)形勢很嚴(yán)峻。還有一個顯著問題勞動力供給和需求不匹配，造成結(jié)構(gòu)性失業(yè)，比如現(xiàn)在按學(xué)歷舉例專科就業(yè)率高于本科就業(yè)率，本科就業(yè)率高于碩士就業(yè)率。這具體體現(xiàn)在勞動力需求層次同勞動者個體的素質(zhì)差異之間存在矛盾共性。

　?、诋?dāng)前勞動力市場問題在我國就業(yè)問題上得以凸顯，是重中之重。在經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷變動和市場化程度加深的前提下，為了能夠得到穩(wěn)定而滿意的工作，大多人對自己的就業(yè)崗位，專業(yè)，職業(yè)，居住地不斷發(fā)生變動。在我國經(jīng)濟(jì)體制不斷轉(zhuǎn)變的情況下，勞動力市場隨之改變，可以歸納為：在就業(yè)機會不斷擴(kuò)大前提下，勞動力供給與需求之間的缺口也在不斷擴(kuò)大，隨之下崗職工，失業(yè)率凸顯增長呈現(xiàn);再加上收入差距隨工資水平的波動，勞動合同呈現(xiàn)短期化的趨勢，職業(yè)變動速度隨之加快;又因為就業(yè)質(zhì)量跟不上，無奈工人平均勞動時間變長，工資水平不能對稱，自然影響就業(yè)率。盡管比起去年我國城鎮(zhèn)從業(yè)人數(shù)有所增長，勞動力指數(shù)也有所增長，但對于失業(yè)、下崗職工來說再就業(yè)是很困難的，就業(yè)形勢依然很嚴(yán)峻，促進(jìn)就業(yè)的任務(wù)仍就十分艱巨。

　　3 凱恩斯就業(yè)理論對當(dāng)前就業(yè)形勢的啟示

　　想要有效而完善的解決我國就業(yè)問題完全可以參考凱恩斯主義的理論體系，因為凱恩斯主義理論體系就是以解決就業(yè)問題為中心，而此就業(yè)理論的核心思想是有效需求原理。主要分析可以用此觀點解釋：首先弄清的事有效需求含義，有效需求就是指商品的總需求價格同總供給價格達(dá)到均衡時的總需求，而社會的就業(yè)量又由有效需求決定。假設(shè)總需求價格大于總供給價格，自然社會對商品的需求量超過商品的供給量，資本家需要更多勞動力生產(chǎn)出更多商品，雇傭工人就會增加;相反，假設(shè)總需求價格小于總供給價格，社會對商品的需求量小于商品的供給量即出現(xiàn)供過于求的狀況，資本家或者被迫降價出售商品或者讓一部分商品滯銷，這時會出現(xiàn)多余勞動力，由于無法實現(xiàn)其最低利潤而裁員，減少生產(chǎn)。從而可以看出總供給與總需求的均衡點決定就業(yè)量，就業(yè)量取決于此時總需求要在短期內(nèi)看更便于理解。短期內(nèi)，資本家愿意提供的產(chǎn)量不會有很大變化，因為生產(chǎn)成本和正常利潤波動不大，總供給基本上趨于穩(wěn)定。從而與總供給相均衡的總需求就是有效需求。

　　4 針對大學(xué)生就業(yè)難題展開探討

　　針對今年研究生的擴(kuò)招實況，政府工作報告：2014年，研究生招生80.2萬人。其中全日制研究生招生63.2萬人，國家線呈現(xiàn)下降趨勢。從這一側(cè)面顯然可以看出大學(xué)生就業(yè)難上加難，考研是緩沖就業(yè)的一種有效方式。學(xué)生，學(xué)校，政府一直以來對此問題都是投入很大關(guān)注。導(dǎo)致此問題的主要原因還是大學(xué)生源擴(kuò)招，又加上經(jīng)濟(jì)危機的突然沖擊使得大學(xué)生就業(yè)雪上加霜。應(yīng)對大學(xué)生就業(yè)問題的幾個方面應(yīng)得以社會各界重視：①從企業(yè)講，雖然應(yīng)屆畢業(yè)生沒有什么工作經(jīng)驗，社會閱歷也不夠，但企業(yè)應(yīng)于在保證自身利益的前提下多接受應(yīng)屆畢業(yè)生，多給他們一些機會，能夠有機會實現(xiàn)自己的人生價值。②從政府方面講，應(yīng)該充分發(fā)揮宏觀調(diào)控的作用，在實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展的同時有效利用自己調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)、行政手段齊頭并進(jìn)。具體的應(yīng)該體現(xiàn)在消除制度性障礙，比如改革城鄉(xiāng)分割戶籍管理制度。提高就業(yè)含量的同時把握經(jīng)濟(jì)增長的質(zhì)量。充分發(fā)揮市場機制對勞動力的調(diào)劑作用，使大學(xué)生在城鄉(xiāng)，中西部之間廣泛流通，避免趨于集中某一地區(qū)。首先，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展，提高經(jīng)濟(jì)增長的就業(yè)含量，消除各種制度性障礙，充分發(fā)揮市場機制對勞動力市場的調(diào)節(jié)作用，改革城鄉(xiāng)分割的戶籍管理制度，疏通大學(xué)生在城鄉(xiāng)、中西部之間的流動渠道。③對于學(xué)校教育方面，大學(xué)生有一門常會被忽視的課程《大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)》，對于這門課程建議學(xué)校和老師重視起來，不要停留于表面，應(yīng)有學(xué)生參與的實踐活動，往往實戰(zhàn)才可以意識到本質(zhì)問題和不足的一面。④事實上，最重要的還是在于自己，在當(dāng)今這樣一個就業(yè)難，就讓自己滿意的業(yè)更難的社會環(huán)境下，大學(xué)生應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，在學(xué)好專業(yè)課的基礎(chǔ)上多看有利于自己發(fā)展的課外書籍，要求自己全面發(fā)展以便適應(yīng)這個復(fù)雜的就業(yè)環(huán)境。除此之外多關(guān)注時事新聞，國家對就業(yè)多方面政策，要灌輸自己先就業(yè)再擇業(yè)的觀念。這個大難題只有通過社會各界相互協(xié)調(diào)，共同努力才能真正地解決，促進(jìn)大學(xué)畢業(yè)生的充分就業(yè)。

　　5 解決我國就業(yè)大問題的措施

　?、購拇蟮姆矫嬷v，經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定快速發(fā)展是充分就業(yè)的前提。只有經(jīng)濟(jì)發(fā)展繁榮，市場的健全設(shè)施和資金投入才能得到保障，從而提供大量的就業(yè)崗位。另外社會保障制度的健全也為勞動力有效利用提供保障。②從提高勞動者素質(zhì)方面講也是至關(guān)重要的，落實到政策上應(yīng)是加大發(fā)展科學(xué)文化教育。只有自身勞動技能，熟練程度完善，就業(yè)機會自然提升。而這些都要靠教育以及職業(yè)技能培訓(xùn)，因此，要大力發(fā)展科學(xué)文化教育。③發(fā)展密集型產(chǎn)業(yè)比如知識，資本方面也是必不可少的，要合理的調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，有利于更好的吸收高素質(zhì)人才。這樣也有利于緩沖結(jié)構(gòu)性失業(yè)。④社會保障制度的健全為就業(yè)擇業(yè)有很大影響和幫助，因此注重社會建設(shè)應(yīng)備受關(guān)注。經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定程度的前提下，把更多的國有精力放在社會保障制度上，使得勞動者在就業(yè)擇業(yè)時，主動選擇非公有制行業(yè)。緩解就業(yè)壓力，掃除擇業(yè)誤區(qū)。從而從國家發(fā)展戰(zhàn)略的層面上講就業(yè)，實質(zhì)上就是經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，是民生之本，因而社保制度不可忽視。

　　參考文獻(xiàn)：

　　[1] 中國社科院“中國社會狀況綜合調(diào)查”課題組.當(dāng)前我國就業(yè)形勢的特點和變化[J].社會科學(xué)研究，2009，(2).

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